人力资源部开展人资业务交流培训


2018-10-31 15:44 人力资源部 李雪烛

本网讯  为提升贵州企业系统人资从业人员业务水平,提高工作质量和效率,规范基础管理,10月26日,贵州企业人力资源部举办了一期人资业务交流培训班,系统各企业相关从业人员18人参加了培训交流。

根据年末人资工作安排,首先进行了人资系统业务培训,涵盖了劳动组织SAP人资系统操作及人力资源开发报表填报、薪酬管理相关政策解读、2019年人工成本预算编制安排等内容,并针对参培人员提出的人资业务实务操作进行了现场讨论和答疑。随后组织本年度人员流失率较高的单位进行了人才流失情况的座谈,就人员流失原因及减少流失举措进行了深入研讨,各单位紧密结合自身实际就如何留住人才提出了建议和举措,人资部就下一步如何开展减少人员流失广泛听取了意见,并要求各单位要迅速行动起来,建立工作机制,制定工作预案,采取有效防范措施,为解决贵州企业“聚焦全年目标抓落实”的重点问题“人才流失率偏高”奠定基础。

本期人资业务交流培训的及时举办,为高效开展好近期的人资重点工作明确了方向。

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